En condiciones de ser visto por la Sala de la Cámara de Diputados quedó el proyecto de ley que sanciona el acoso sexual en el ámbito académico.
La iniciativa legal, inspirada en la propuesta de la Corporación Humanas y otras organizaciones feministas y académicas, busca definir, de manera más detallada, las medidas de sanción previstas en el Código del Trabajo. En este sentido, la iniciativa precisa que, además de las medidas y sanciones expresamente previstas en el Código del Trabajo, en el estatuto administrativo y en leyes especiales, el modelo de investigación y sanción del acoso sexual, la violencia y la discriminación de género y reparación de las víctimas; podrá se podrán contemplar otras sanciones, prohibiciones y medidas como:
- suspensión e inhabilitación temporal para el ejercicio de ciertos cargos y funciones
- remoción del cargo
- cesación de funciones
- imposibilidad de acceder a financiamientos extraordinarios
- pérdida de distinciones honoríficas
- suspensión o pérdida definitiva de la condición de estudiante
El proyecto también establece que “la normativa interna, en materia de acoso en el ámbito académico, deberá ser incorporada, expresamente, en los contratos de trabajo y de prestación de servicios educacionales; convenios académicos y de investigación, y cualquier otro instrumento celebrado con personas naturales o jurídicas, incluidos los convenios que se celebren para efectos de llevar a cabo actividades de esparcimiento y recreación”.